架子手作2024年11月12日发布:初心不改、焕新出发，三七互娱入驻全球总部大厦

2024年11月8日，三七互娱(002555)整体入驻位于琶洲互联网创新集聚区的全球总部大厦。此次乔迁，标志着三七互娱业务发展和人才战略进入全新的阶段，向着“成为一家卓越的、可持续发展的文娱企业”的企业愿景又迈出了坚实的一步。

焕新蝶变，企业马拉松的新起点

从建工路到琶洲西、从创业团队到行业龙头企业，三七互娱在成长路上的不断变迁。从成立至今，三七互娱已发展为连续数年年营收破百亿的游戏行业头部企业，在全球超过200多个国家和地区开展业务，并在人工智能、元宇宙、影视动漫等领域拥有广泛布局。2024年前三季度，三七互娱营收约133.39亿元，同比增加10.76%。

三七互娱创始人、董事长李逸飞在乔迁致辞中表示，一路走来，三七互娱用马拉松精神和玩心，不断突破创新，自我蜕变，在游戏行业跑出了属于我们自己的一片天。正式入驻全球总部大厦，既是乔迁，也是企业长跑的新起点。他表示，对于三七互娱而言，“跑得快重要，跑得久更重要”。

乔迁现场，李逸飞还对各级政府部门、合作伙伴以及企业员工表示感谢。“在三七互娱的发展过程中，政府有关部门始终给予我们关心和帮助，为企业提供了良好的政策环境和发展机遇。正是因为有了政府塑造良好的营商政策和对企业无微不至的关怀服务，三七互娱才能够不断壮大，实现今天的辉煌。同样地，三七互娱全球总部大厦的顺利落成，也离不开政府的关心和支持、各合作伙伴的辛勤付出以及全体员工的共同努力。”

李逸飞希望全体三七人能在这座崭新的建筑里面，充分发挥自己的“玩心”和聪明才智，真正做到“敢玩、爱玩、会玩”，不断创新，携手三七互娱共同成长，一起用玩心创造世界。

创造快乐，打造有趣和谐玩心之家

据了解，三七互娱全球总部大厦以“玩心创造世界”为设计理念，结合实际需求和企业文化，将现代科技与人文关怀完美融合，旨在为全体员工打造绿色舒适、创新开放、智能高效的工作环境。

围绕“创新、进取、分享、尊重”的价值观，三七互娱在新大楼里构建一种面向未来、以人为本、生动有趣的空间环境，创造丰富多元的空间体验和场所互动，让每一位三七人都可以选择其最舒服工作方式。

而除了员工主办公区，食堂、健身房、报告厅、空中图书馆、睡眠舱、新能源车充电桩等设施一应俱全，从“衣食住行”等方面给予员工全方位的舒适体验。多项新技术也应用在新大楼当中，以营造高效智慧办公体验，例如大楼全面应用集“信息发布、人脸识别、设备控制” 于一体的空间场景交互屏，实现多屏合一。

员工饭堂

员工健身区

大楼整体还采用了绿色低碳设计，并融入了岭南建筑文化，兼顾时尚感与实用性。楼宇垂直绿化结合公共空间设置，可调节微气候，降低热岛效应，提供舒适健康的办公环境和人文空间。

筑巢引凤，全面升级人才战略

乔迁至全球总部大厦，也是三七互娱重视人才的体现。李逸飞表示，“拿地、盖楼，归根结底是希望能为我们的员工提供更加舒适、便捷的工作环境，提升幸福感和归宿感。筑巢引凤，我们也希望借此更好地吸引优秀人才，推动公司的业务不断发展壮大。未来，在广州市人工智能与数字经济试验区的天河金融城片区和海珠琶洲核心区，三七互娱将助力打造‘珠江两岸、双核发展’的数字产业集群，反哺广州，吸引更多创新型人才的到来。”

近年来，三七互娱持续注重人才培养与团队建设，并通过科学的人才晋升机制、薪酬管理体系和绩效激励体系，激发员工的积极性和创造力。在基础福利保障方面，三七互娱为员工提供六险一金、爱心基金、年度体检、交通补贴、节日福利等。

今年6月，三七互娱发布“新生代计划”并设立“三七新生代基金”，对基金注入了超千万元的预算，为符合条件的在职员工提供生育福利。在员工成长助力方面，企业也提供部门内训和自主学历提升培训。

对于人才的吸纳，三七互娱高管团队更是亲自走进高校，参加宣讲会，希望更多新生代人才能加入三七互娱。而导师天团、轮岗机制、培养及发展计划等举措在企业内部不断深化，以确保人才与企业能同频成长。

李逸飞在致辞最后中提到，“在这个全新的起点上，我们要以更加饱满的热情和更加昂扬的斗志，迎接新的挑战，创造新的辉煌。让我们携手共进，共同成长，为公司实现‘成为一家卓越的、可持续发展的文娱企业’的企业愿景而努力奋斗，用玩心创造属于我们的世界。”?